Conseiller en planification et contrôle de projet

Région : Québec
Statut de l'emploi : Permanent

Description

R3D Québec vous propose aujourd’hui de relever de nouveaux défis en tant que conseiller intermédiraire/senior en planification et contrôle de projet. Sous la responsabilité du gestionnaire de projet, le titulaire du poste aura les tâches et responsabilités suivantes:

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS

  • Conseiller les directeurs de projet et les chefs de projet sur des stratégies de mise en oeuvre des processus de gestion de projet et de gestion de portefeuille de projets, notamment en matière de planification, de contrôle de l’avancement, du budget et du plan global;
  • Participer au règlement des enjeux majeurs de projet rencontrés, en évaluant les impacts, en proposant les plans d’action et en formulant des recommandations;
  • Conseiller les chefs de projet dans l’élaboration de la structure de découpage du projet en visant un découpage adéquat du projet qui tient compte des caractéristiques du projet, de la publication des feuilles de temps, du suivi d’avancement aux deux semaines, de la reddition de comptes mensuelle, de la gestion par la valeur acquise, de la production d’indicateurs de performance significatifs, et finalement, de la gestion financière du projet;
  • Accompagner les équipes dans la gestion des risques;
  • Analyser et interpréter des tableaux de bord des projets, et portefeuilles de projets;
  • Formuler des avis aux instances de gouvernance des projets, aux directeurs de projet, aux gestionnaires d’unités administratives et membres de comités directeurs de projet;
  • Accompagner ces derniers dans la mise en place de mesures correctives.

COMPÉTENCES

  • Possèder, dans le domaine des TI, une expérience de travail équivalente à un niveau senior en gestion de projet, dont 5 années à titre de conseiller en soutien à la gestion de projet, en PCO ou de contrôleur de projets dans un contexte organisationnel et de projets TI;
  • Avoir réalisé, à titre de conseiller en soutien à la gestion de projet, 3 mandats d’une envergure de plus de 1500 j-p. chacun dans un contexte organisationnel et de projets TI. L’effort de la ressource doit être de plus de 100 j-p. pour chacun des mandats et comporter de nombreuses interventions auprès des cadres et directeurs de projet du client;
  • La ressource proposéec doit possèder 1 année d’expérience en soutien à une solution EPM/Project Server.

 

Exigences

Niveau d’études

Universitaire

Diplôme

BAC
Terminé

Années d’expérience

non déterminé

Langues écrites

Fr : Avancé
En : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé
En : Intermédiaire

Compétences recherchées

PROFIL RECHERCHÉ

  • Niveau d’études Universitaire (BAC terminé)
  • Plus de 3 ans d’expérience pertinente comme PCO
  • Excellente maîtrise du français parlé et écrit
  • Maîtrise de l’anglais parlé et écrit de niveau intermédiaire

Les avantages à te joindre à nous ?

  • Postes permanents
  • Un milieu de travail ou ton implication fera la différence au quotidien !
  • 4 semaines de vacances et congés payés entre Noël et le Jour de l’An
  • Des assurances collectives dès le jour 1
  • Remboursement de la passe d’autobus ou accès au stationnement
  • De la formation continue
  • Et surtout… énormément de plaisir !

 

Équité en emploi

R3D souscrit au principe d’équité en emploi et applique un programme d’accès à l’égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées

Comment postuler?

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Candidature - Poste - Qc - FR
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