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PROPULSE
TA CARRIÈRE

Grandir en équipe pour
faire grandir nos clients

CANDIDATURE SPONTANÉE?

UNE MISSION CLAIRE, QUI GUIDE NOS ACTIONS

Accroître la performance de nos clients de classe mondiale par une conjugaison unique de notre expertise en affaires et de notre maîtrise de la technologie.

Qui est R3D?

Depuis plus de 22 ans maintenant, R3D Conseil propulse ses clients vers de nouveaux horizons en faisant équipe avec eux pour leur offrir les meilleurs conseils et concevoir des idées ainsi que des solutions uniques faisant intervenir notre maîtrise parfaite des affaires et des technologies.

Forts d’une équipe de plus de 550 professionnels aguerris répartis au Canada et à l’international, nous couvrons tous les secteurs de l’industrie, incluant les entreprises de services, les services financiers, les assurances, l’administration publique, les télécommunications, les entreprises de distribution et de détail, le secteur manufacturier et les bâtiments ainsi que les infrastructures.

De nombreuses distinctions nous ont été décernées grâce au talent de notre personnel ainsi qu’à notre capacité d’établir de véritables partenariats avec nos clients. Le fait que nous intervenions depuis plus de 10 ans chez près de 90 % de nos clients est un témoignage tangible de notre marque de qualité et de notre recherche constante de l’excellence.

POSTES OFFERTS

Montréal
Québec
Toronto - International

Emploi vedette

Développeur PHP

Montréal, Canada

La croissance du studio montréalais de R3D passe par l’embauche de Développeurs PHP.   Le candidat sélectionné participera à la refonte du portail client (React.js) et la maintenance du site (Drupal) de notre partenaire. Le projet est réalisé dans notre Studio, au sein d’une équipe Scrum. Les projets subséquents peuvent être réalisés soit dans notre studio, soit chez nos partenaires.

 

Connaissances et compétences

  • Au moins deux ans d’expérience en développement web PHP.
  • Au moins un an d’expérience en développement sur un CMS basé sur PHP (préférablement Drupal 7/8) ou expérience avec Symfony 2,
  • Expérience en développement de sites Web en utilisant les dernières technologies, par exemple, Javascript, HTML5, CSS3, JQuery, AJAX, XML, JSON.

 

As-tu la bonne attitude ?

  •  Tu aimes te dépasser en étant proactif, flexible et rigoureux ;
  • Tu contribues positivement aux projets en faisant preuve de discernement, de responsabilité et d’implication ;
  • Tu participes à la communauté en étant chaleureux, confiant et collaboratif ;
  • Tu as une maîtrise avancée du français parlé et écrit ;
  • Tu possèdes un minimum de 5 années d’expérience dans le domaine.

 

Nous te proposons

  • Flexibilité d’horaire et conciliation aux événements de ta vie ;
  • Programme de développement professionnel ;
  • Encadrement favorisant le bien-être et l’esprit d’équipe ;
  • Une gamme complète d’avantages ;
  • Nous t’encouragerons à devenir un de nos ambassadeurs.

Viens réaliser tes ambitions.

 

R3D souscrit au principe d’équité en emploi et applique un programme d’accès à l’égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées.

 

 

voir  

Emploi vedette

Conseiller en planification et contrôle de projet

Québec, Canada

Description

R3D Québec vous propose aujourd’hui de relever de nouveaux défis en tant que conseiller intermédiraire/senior en planification et contrôle de projet. Sous la responsabilité du gestionnaire de projet, le titulaire du poste aura les tâches et responsabilités suivantes:

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS

  • Conseiller les directeurs de projet et les chefs de projet sur des stratégies de mise en oeuvre des processus de gestion de projet et de gestion de portefeuille de projets, notamment en matière de planification, de contrôle de l’avancement, du budget et du plan global;
  • Participer au règlement des enjeux majeurs de projet rencontrés, en évaluant les impacts, en proposant les plans d’action et en formulant des recommandations;
  • Conseiller les chefs de projet dans l’élaboration de la structure de découpage du projet en visant un découpage adéquat du projet qui tient compte des caractéristiques du projet, de la publication des feuilles de temps, du suivi d’avancement aux deux semaines, de la reddition de comptes mensuelle, de la gestion par la valeur acquise, de la production d’indicateurs de performance significatifs, et finalement, de la gestion financière du projet;
  • Accompagner les équipes dans la gestion des risques;
  • Analyser et interpréter des tableaux de bord des projets, et portefeuilles de projets;
  • Formuler des avis aux instances de gouvernance des projets, aux directeurs de projet, aux gestionnaires d’unités administratives et membres de comités directeurs de projet;
  • Accompagner ces derniers dans la mise en place de mesures correctives.

COMPÉTENCES

  • Possèder, dans le domaine des TI, une expérience de travail équivalente à un niveau senior en gestion de projet, dont 5 années à titre de conseiller en soutien à la gestion de projet, en PCO ou de contrôleur de projets dans un contexte organisationnel et de projets TI;
  • Avoir réalisé, à titre de conseiller en soutien à la gestion de projet, 3 mandats d’une envergure de plus de 1500 j-p. chacun dans un contexte organisationnel et de projets TI. L’effort de la ressource doit être de plus de 100 j-p. pour chacun des mandats et comporter de nombreuses interventions auprès des cadres et directeurs de projet du client;
  • La ressource proposéec doit possèder 1 année d’expérience en soutien à une solution EPM/Project Server.

 

Exigences

Niveau d’études

Universitaire

Diplôme

BAC
Terminé

Années d’expérience

non déterminé

Langues écrites

Fr : Avancé
En : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé
En : Intermédiaire

Compétences recherchées

PROFIL RECHERCHÉ

  • Niveau d’études Universitaire (BAC terminé)
  • Plus de 3 ans d’expérience pertinente comme PCO
  • Excellente maîtrise du français parlé et écrit
  • Maîtrise de l’anglais parlé et écrit de niveau intermédiaire

Les avantages à te joindre à nous ?

  • Postes permanents
  • Un milieu de travail ou ton implication fera la différence au quotidien !
  • 4 semaines de vacances et congés payés entre Noël et le Jour de l’An
  • Des assurances collectives dès le jour 1
  • Remboursement de la passe d’autobus ou accès au stationnement
  • De la formation continue
  • Et surtout… énormément de plaisir !

 

Équité en emploi

R3D souscrit au principe d’équité en emploi et applique un programme d’accès à l’égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées

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R3D Toronto et R3D International ont plusieurs postes à combler, exigeant une connaissance avancée de la langue anglaise. Ceux-ci sont disponibles uniquement dans la version anglaise de notre site. Cliquez ici pour consulter la liste des postes disponibles.

VOICI LES PROFILS DE CANDIDATS QUE NOUS RECHERCHONS RÉGULIÈREMENT

EPM
DEVOPS
Web Mobile
Scrum Master
PMP
JAVA
.NET

Tu réponds à l’un de ces profils?

Soumets-nous ta candidature!

IL Y A MILLE ET UNE RAISONS DE TE JOINDRE À NOUS!

COMMENÇONS PAR ÉNUMÉRER LES 5 PREMIÈRES...

1

Tu suivras des formations de qualité pour favoriser ton perfectionnement.

2

Le partage de connaissances est au cœur de notre philosophie. Tu auras l’occasion de collaborer avec des gens d’expérience qui te permettront d’approfondir tes connaissances.

3

Nos équipes spécialisées travaillent avec des outils reconnus mondialement tels que les solutions Elise de NeoLedge et Microsoft Project & Portfolio Management (PPM).

4

Nos conditions de travail sont vraiment concurrentielles! Prendre soin de vous est important pour nous et cela se vit au quotidien.

5

Les projets stimulants, ce n’est pas ce qui manque chez R3D! Comme R3D réalise plusieurs projets de plus de 100 M$, elle aura assurément de beaux défis à te proposer.

R3D en chiffres

6 pays font appel à R3D
142 clients actifs
459 mandats actifs
40 % de femmes
6 ans d'ancienneté moyenne de nos employés
85 % de diplômés universitaires

RENCONTREZ L’ÉQUIPE DE CHERCHEURS
DE TALENTS CHEZ R3D

TEAM 1

Nicolle Pardo

Directrice du recrutement
Montréal

Dynamique, orientée vers l’action et ayant une véritable connaissance du marché québécois, je peux vous diriger dans vos choix professionnels et vous amener à faire partie de la grande famille de R3D, où vous serez en mesure de donner un nouvel élan à votre carrière. Construisons et grandissons ensemble!

TEAM 1

Marinela Personat

Directrice du recrutement
Québec

R3D, c’est une grande famille de gens authentiques et engagés qui ont à cœur le succès de leurs clients, le bien-être collectif et le désir de se réaliser professionnellement. Quand je rencontre des gens en entrevue, j’aime retrouver ces éléments distinctifs qui sont, depuis toujours, la clé du succès de R3D. Point important : on aime les gens qui allient plaisir et travail. Vous vous sentez interpellé? On a bien hâte de vous rencontrer!

TEAM 1

Robb Norris

Directeur du recrutement
Toronto et International

Mon quotidien? Chercher les meilleurs talents informatiques pour assurer la livraison de projets SAP, Digital Enterprise, Application Design and Development, Cyber Security et Hybrid IT pour nos clients en Amérique du Nord, en Amérique du Sud et en Europe. Je travaille à établir des relations durables avec mon équipe et mon réseau de candidats, ainsi qu’à trouver ceux et celles qui contribueront, à leur tour, à la croissance de l’entreprise.

CE QUE NOS EMPLOYÉS DISENT DE NOUS

QUELQUES MARQUES DE DISTINCTION CHEZ R3D

Nos bureaux

Candidature spontanée

Des dizaines de postes sont affichés chaque année dans nos différents bureaux. Pour être informé en premier lorsqu’un poste est disponible, envoyez-nous votre curriculum vitæ dès maintenant!

Candidature - Poste - Général - FR
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